Вы изо всех сил пытаетесь мотивировать свою команду в МЛМ?
Мотивация вашей команды может быть утомительной задачей! Правда в том, что если вам нужна команда, которая постоянно работает, вы должны сначала сделать это самостоятельно!
Мотивируйте свою команду МЛМ
Способ развить ваш бизнес сетевого маркетинга с командой, которая является продуктивной и прибыльной. Вам нужны крупные производители, или ваш бизнес рухнет. Вот вам советы по мотивации команды МЛМ:
1 – Вдохновите свою команду МЛМ последовательно действовать
Мотивация интересная. Вы когда-нибудь были на удивительной бизнес-конференции? Все покидают конференцию с энтузиазмом. НО … это чувство проходит через некоторое время. Как только это происходит, как человек получает это обратно?
Вот где вдохновение приходит. Истинная мотивация приходит изнутри. Когда ваша команда по сетевому маркетингу будет вдохновлена на создание финансовой свободы или чего бы то ни было в жизни, они будут работать.
Будь хорошим лидером. Покажите людям, что вы в них верите и их видение их жизни. Помогите им обрести уверенность, чтобы вступить в будущее своей мечты.
2 – Начать заново с новой командой
Если у вас есть команда MLM, которая ничего не делает и постоянно делает НИЧЕГО, пришло время создать новую команду.
Это на самом деле случилось со мной. Я много работал, чтобы мотивировать этих людей, но со временем в моей команде не было настоящих лидеров. Однажды я наконец осознал, что вкладывать свое время и энергию в эту группу людей было нецелесообразно.
Я начал заново. Это помогло изменить динамику, заставило меня приглашать больше людей и помогать людям, которые действительно хотели реализовать свои мечты, а не просто желали этого.
3 – Дайте задания членам команды МЛМ
Одна из лучших вещей, которую я узнал от Эрика Уорра, – давать задания новым членам команды. Об этом он рассказывает в своей книге « Go Pro: 7 шагов к становлению профессионалом сетевого маркетинга. »
Вот почему полезно мотивировать вашу команду в сетевом маркетинге:
- Помогает мне разобраться, кто серьезен, а кто нет по действию, которое они предпринимают (или НЕ).
- Помогает новому дистрибьютору, который не может работать самостоятельно, поэтому им нужны задания.
- Помогает вашей команде увидеть, что они могут выполнять небольшие задачи, которые вскоре приведут к БОЛЬШОМУ успеху.
Заключение
Вместо того, чтобы изо всех сил мотивировать свою команду в МЛМ, вдохновите их поверить в себя и обрести уверенность в достижении своих целей. Тогда вы можете мотивировать их различными способами, которые я упомянул здесь.
Я надеюсь, что это помогло вам в некотором роде. Если вы знаете кого-то, кто может извлечь выгоду из этого поста, пожалуйста, поделитесь.
